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Das Programm «Chancengerechtigkeit – Förderung der Gleichstellung, Diversität und Inklusion auf allen Ebenen der Hochschulen» zielt darauf ab, die Chancengerechtigkeit auf allen Ebenen der Hochschulen zu stärken und als integralen Bestandteil der Hochschulentwicklung zu verankern. Es trägt zu einer besseren Ausschöpfung des Talent- und Fachkräftepotenzials bei und stärkt somit den Wissens- und Forschungsstandort sowie die internationale Leistungs- und Wettbewerbsfähigkeit der Schweiz. Um diese Ziele zu erreichen, können die Hochschulen auf verschiedenen Handlungsebenen/-linien tätig werden:

• Die Handlungsebene «Betrieb» stärkt die Chancengerechtigkeit auf der Ebene von Strukturen, Personal und Prozessen an den Hochschulen.
• Die Handlungsebene «Leistungsauftrag» erlaubt die Förderung von Kooperationsprojekten in Forschung, Lehre, Aus- und Weiterbildung und Dienstleistung. 
• Die Handlungsebenen «Third Mission» und «Schulischer Bildungskontext» zielen darauf ab, die Wirksamkeit von Forschung und Lehre über Kooperationsprojekte in diesen beiden Wirkungsbereichen zu stärken.
• Die Handlungslinie «Potenziale nutzen» verfolgt das Ziel, die Chancengerechtigkeit im Bereich Zugang von Geflüchteten zu den Hochschulen zu stärken. Diese Handlungslinie wird in Zusammenarbeit mit dem Staatssekretariat für Migration (SEM) geplant und umgesetzt.